Ataması geciken öğretmenler için hak kaybı endişesi: Eğitim-Bir-Sen'den Bakanlığa çağrı

Eğitim-Bir-Sen, 2023 yılında sözleşmeli öğretmen olarak atanan ancak idari nedenlerle göreve geç başlayan öğretmenlerin hizmet süresi hesaplamalarındaki hak kayıplarının giderilmesi için Milli Eğitim Bakanlığı'na resmi başvuruda bulundu.

GÖREVE BAŞLAMA GECİKMESİ HAK KAYBINA YOL AÇIYOR

Sendikadan yapılan açıklamada, üç yıllık hizmet süresinin hesaplanmasında idarenin kaynaklı gecikmelerin dikkate alınması ve bu durumdaki öğretmenlerin yer değişikliği başvurusu yapabilmelerine imkan tanıyacak bir düzenleme talep edildiği belirtildi. Mart 2023'te yapılan atamalarda, idari süreçlerdeki aksamalar nedeniyle öğretmenlerin duyuruda öngörülen tarihten daha geç göreve başlamak zorunda kaldığı ifade edildi.

YER DEĞİŞİKLİĞİ HAKKI RİSKE GİRİYOR

Milli Eğitim Bakanlığı'na Bağlı Öğretmenlerin Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği'ne göre, il içi ve iller arası yer değişikliği işlemleri için 30 Eylül tarihi esas alınıyor. Yönetmelikteki bu tarihe göre, 2023 yılında atanan öğretmenler, üç yıllık görev sürelerini tamamlamış olmalarına rağmen, fiili göreve başlama tarihlerindeki gecikme nedeniyle yer değişikliği başvurusunda bulunamayacaklar. Eğitim-Bir-Sen, bu durumun öğretmenlerin kendi iradeleri dışındaki bir gecikmeden kaynaklandığını ve adalet ile eşitlik ilkeleriyle bağdaşmadığını vurgulayarak, bu hak kaybının önlenmesi için acil düzenleme yapılmasını istedi.