İzmir'de 20 bin işçi yarın greve gidiyor: Başkan Tugay'dan açıklama

İzmir'de 20 bin işçi yarın greve gidiyor: Başkan Tugay'dan açıklama
İzmir'de 20 bin işçi, toplu sözleşme görüşmelerinde anlaşma sağlanamaması nedeniyle yarın greve gidiyor.

İzmir Büyükşehir Belediyesi'ne bağlı İZELMAN ve İZENERJİ şirketlerinde çalışan yaklaşık 20 bin işçiyi ilgilendiren toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde uzlaşma sağlanamadı. DİSK Genel-İş Sendikası, yarın başlayacak grev kararı aldı. İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Cemil Tugay, konuya ilişkin bir açıklama yaparak, yaklaşık 6 ay süren görüşmelerde sendikanın taleplerinin makul olmadığını ve mevcut ekonomik koşullar ile belediye bütçesinin durumu göz önüne alındığında karşılanmasının mümkün olmadığını belirtti.

Başkan Tugay, Ocak 2025'ten bu yana süren ve son günlerde günde 12 saate varan görüşmelere rağmen anlaşma sağlanamadığını vurguladı. 'Ülke halkının, kent halkının zor koşullarda yaşadığı, belediye bütçesinin yok edildiği bir ortamda bu talebin karşılanması mümkün değildir' diyen Tugay, grevin bir hak olduğunu ancak kamu kaynaklarının korunması gerektiğini de sözlerine ekledi. Sosyal medya hesabından yaptığı açıklamada, grev süreci için belediyenin önemli hizmet alanlarında önlemler aldığını ve halkı bilgilendirmeye başladığını belirtti.

Başkan Tugay, açıklamasında grevin 20 bin çalışanı etkileyeceğini ve günlük hayatı zorlaştıracağını dile getirdi. Grevin başlamadan veya en kısa sürede bitmesi için her şeyi yapmaya hazır olduklarını belirten Tugay, kamuyu ve kamu kaynaklarını koruyan, iktidarın silkeleme politikalarına karşı dayanışma ruhunu güçlendiren her teklife açık olduklarını ifade etti. Sendikanın taleplerinde ısrar etmeyeceğini umduğunu belirten Tugay, 28 Mayıs 2025 Çarşamba günü, grevden bir saat öncesine kadar İzmir Büyükşehir Belediye Başkanlığı Çalışma Ofisi’nde sendika ile temasta kalarak çözüm üretmeye çalışacağını da sözlerine ekledi.

Kaynak:ANKA

HABERE YORUM KAT
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.