Tekirdağ Belediyesi'nden personele kritik toplumsal cinsiyet eşitliği dersleri

Tekirdağ Büyükşehir Belediyesi, toplumsal cinsiyet eşitliği alanındaki ilerlemeyi hızlandırmak adına önemli bir adım atarak personeline yönelik kapsamlı bir eğitim programı başlattı. Kadın Dostu Kentler Programı'nın bir parçası olarak hayata geçirilen bu girişim, Eşitlik Masaları üyeleri ve Eşitlik Birimi çalışanlarının bilgi ve becerilerini artırmayı hedefliyor.

YEREL YÖNETİMDE EŞİTLİK PERSPEKTİFİ GÜÇLENİYOR

Cinsiyet Eşitliği İzleme Derneği ile işbirliği içinde düzenlenen "Toplumsal Cinsiyet Odağında Yerel Yönetim ve Yerel Katılım" eğitimi, 18-19 Haziran 2026 tarihlerinde belediyenin VIP Salonu'nda gerçekleştirildi. Toplam 54 personelin katıldığı bu program, belediye hizmetlerine eşitlikçi bir bakış açısı kazandırmayı ve kurumsal yapıyı daha güçlü hale getirmeyi amaçlıyor.

PERSONELİN FARKINDALIĞI ARTIRILACAK

Eğitimlerde, toplumsal cinsiyet eşitliğinin temel kavramları, yerel yönetimlerin bu konudaki sorumlulukları ve başarılı uygulama örnekleri ele alındı. Sevinç Ünal tarafından verilen dersler, belediye hizmetlerinin planlanması ve sunumunda eşitlik ilkesinin pekiştirilmesi, personelin bilinç düzeyinin yükseltilmesi ve birimler arası işbirliğiyle daha kapsayıcı bir çalışma kültürü oluşturulması hedefleniyor. Bu eğitimlerin, Kadın Dostu Kentler Programı'nın etkinliğini artırarak Tekirdağ'da daha adil bir kent yaşamı oluşturmaya katkı sağlaması bekleniyor.